匠心成就品质，经典口口相传——PLATINUM签约东风彼欧

近日，Platinum与东风彼欧汽车外饰系统有限公司正式签约。东风彼欧选用了专门为大中华区运营企业打造的人力资源管理解决方案Platinum HRM，以期规范并优化人力资源的核心业务流程，有效提升工作效率并支持战略决策，从而实现企业的集团化管理。

东风彼欧汽车外饰系统有限公司是由东风鸿泰控股集团有限公司和延锋彼欧汽车外饰系统有限公司于2011年11月共同合资成立的汽车外饰系统产品专业生产企业。公司以东风关联企业及区域内主机厂客户为主要目标市场，从事研发、生产和销售汽车塑料保险杠、门槛、塑料翼子板、塑料尾门等产品并提供相关的技术支持和售后服务。

此前，东风彼欧选用了某知名友商的人力资源管理系统，实施效果却不尽人意。得知其兄弟公司延锋彼欧在启用Platinum HRM的过程中，系统得以顺利上线并卓有成效后，也希望对自身的系统进行更换。

早在2015年，为了满足繁杂庞冗的薪资计算需求，延锋彼欧启用了Platinum HRM及ESS两大产品，借助这一更加灵活的架构和更为先进的技术平台，将包括总部及13家分子公司的3000名员工的薪资计算整合到同一套标准化薪资体系中来，并实现了与总部系统的数据集成。

经典品质，口口相传。东风彼欧将启用全新的Platinum HRM人力资源管理解决方案，涵盖集团管理、员工信息管理、薪资管理、报表管理及员工自助服务模块，惠及旗下300名员工，藉此提高人力资源部门的工作效率，进一步提升企业管理水平和核心竞争力。

Platinum将针对东风彼欧的业务流程进行细致的梳理与严谨的需求调查、分析系统实施的压力和风险、制定合理的项目实施计划及相应的实施制度，并进行严格的项目管理，以保证项目的顺利实施。