PLATINUM成功签约汉堡王

目前，汉堡王的品牌已遍及全球67个国家，11220间分店。在中国，更是落座69家门店。

汉堡王在中国的员工数量高达30000人。如此庞大的员工规模使得汉堡王的人力资源管理困难重重，原有人力资源管理系统已不能满足汉堡王日益扩张的发展趋势。

经过对自身需求的反复梳理及对人力资源管理软件市场的调研和筛选，汉堡王最终与PLATINUM达成了合作。

人力资源基本目标
1、完成30000员工的基础信息的维护，包括员工人事档案信息、劳动合同、培训绩效数据的管理等。
2、从整体管理框架上对内部资源进行整合，为其重新梳理搭建组织架构，形象地显示只能划分和员工需求。
3、大量繁杂的薪资数据的统计汇总，根据不同员工类别进行薪酬计算，保证员工薪酬的准确无误发放。
4、将员工的打卡数据有效集成，根据自身的考勤管理制度严格监控员工考勤情况。
5、为企业员工提供一套员工自助平台，将企业制度、员工信息、数据分析、工作流管理纳入进来，员工可全方位获取企业及个人相关信息，可大大提高员工工作效率。

人力资源管理软件被纳入各类型企业的战略规划中已成为趋势，成为企业谋求发展扩张的核心因素。

本次合作是双方的共赢之举，PLATINUM也会一直秉持“客户至上”的服务理念，为更多的企业客户提供全方位人力资源管理系统支持，全力助推企业信息化发展。